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西峡:志愿同行 绘就基层治理“同心圆”

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西峡:志愿同行 绘就基层治理“同心圆”

西峡:志愿同行 绘就基层治理“同心圆”

河南日报客户端(kèhùduān)记者 王娟 通讯员 刘禾 金源 凌晨5点(diǎn)(diǎn)的爱心早餐点,早8点的高峰交通岗(jiāotōnggǎng),午间12点的护学岗,晚7点的义诊摊位……近日,走进西峡,一个个生动的志愿服务图景(tújǐng)温暖了小城一整天。近年来,西峡县聚焦创新志愿服务工作体制机制,推动党组织的政治优势和志愿服务的柔性力量深度融合,持续推进党建(dǎngjiàn)引领高效能治理,为基层治理注入新的活力和动力。 “大爷,您的(de)(de)血压有点偏高,平时注意饮食清淡……”晚上7点,在西峡县仲景养生小镇义诊(yìzhěn)活动现场,来自西峡县中医院的党员志愿(zhìyuàn)者们正在为居民群众免费测量血压、血糖,并针对常见病、多发病的预防诊治问题对群众进行普及教育。近年来,这支志愿服务队(fúwùduì)通过100余次的义诊活动筑起了群众健康的守护墙。 “我们以党建(dǎngjiàn)引领为核心,全面深化‘双报到双服务双评议’活动,充分发挥党员(dǎngyuán)先锋模范作用(mófànzuòyòng),形成(xíngchéng)了党组织统筹引领、党员力量多元支撑、居民群众广泛参的基层治理新格局。”西峡县委社会工作部部长谢惠娜说。 2025年,西峡县吸纳社区党员、退休老干部、热心群众等(děng)社会力量2720人组建“龙乡义警”,党员干部带头(gànbùdàitóu),群众自愿参与,做好防控治安员、矛盾调解(tiáojiě)员、应急安全员、社情(shèqíng)信息员、信息采集员等职责,通过积分兑换、荣誉表彰等激励机制,在(zài)纠纷调解、平安宣讲、巡逻防控等领域构建起权责明晰、流程规范、监督有力、奖惩分明的运行体系,邻里纠纷(línlǐjiūfēn)调解率达(lǜdá)98%以上,“民转刑”案件的发生率大幅下降,谱写出新时代"枫桥经验"的生动答卷。 从平安建设到生活服务,志愿服务的(de)触角正延伸(yánshēn)至民生末梢。针对老旧小区老年人口占比高的问题,莲花(liánhuā)街道莲花社区志愿服务队整合社区卫生(shèqūwèishēng)服务中心、快递站、理发店等资源,推出“10分钟助老服务圈”,围绕老人所需所急所盼,提供健康监测(jiāncè)、代购、剪发等“点单式”服务,极大地方便了社区老年人的生活。 据介绍,西峡县以推动志愿(zhìyuàn)服务活动常态化、项目化、品牌化(pǐnpáihuà)为抓手,立足县域社会工作实际,积极整合各类(gèlèi)有特长的“能人巧匠”资源,引导其就近就便(biàn)参加志愿服务,促进(cùjìn)志愿服务“处处可为、人人可为、时时可为”,成为基层治理“合伙人”。目前,3560名县直机关单位的“双报到(dào)”在职党员下沉到城区13个社区,成为社区志愿者的骨干力量,推动基层治理再上新台阶。
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